Badanie potrzeb szkoleniowych to jeden z kluczowych elementów nowoczesnego zarządzania rozwojem kadry pedagogicznej. Szkoły coraz częściej sięgają po rzetelną diagnozę, ponieważ tylko wtedy możliwe są skuteczne szkolenia dla nauczycieli, odpowiadające na realne wyzwania pracy w szkole.
Co więcej, dobrze zaplanowane działania rozwojowe wzmacniają jakość nauczania, jednocześnie budują spójność zespołu. Z tego powodu coraz większą rolę odgrywają także szkolenia rad pedagogicznych, tworzone na podstawie rzeczywistych potrzeb placówki.
Dlaczego warto prowadzić badanie potrzeb szkoleniowych?
Przede wszystkim dlatego, że rozwój nie powinien być przypadkowy. Zatem planowanie szkoleń musi wynikać z diagnozy. Ponadto badanie potrzeb pozwala lepiej wykorzystać czas i budżet szkoły.
Badanie potrzeb szkoleniowych:
wspiera systemowe doskonalenie nauczycieli,
zwiększa trafność działań rozwojowych,
podnosi motywację nauczycieli do udziału w szkoleniach,
ułatwia planowanie szkoleń rad pedagogicznych,
w rezultacie wzmacnia współpracę całego zespołu.
Jak przebiega skuteczne badanie potrzeb szkoleniowych?
Najczęściej wykorzystywane są ankiety. Często prowadzone są rozmowy indywidualne, czasem również zespołowe oraz analizowane są dokumenty szkoły. Uwzględnia się m.in. wnioski z nadzoru pedagogicznego i wyniki uczniów.
Dzięki temu możliwe jest projektowanie dopasowanych szkoleń dla nauczycieli. Jednocześnie szkoła może zaplanować spójne szkolenia rad pedagogicznych. Co istotne, rozwiązania te odpowiadają na potrzeby całego zespołu.
Badanie potrzeb a długofalowe doskonalenie nauczycieli
Systematyczna diagnoza jest podstawą świadomego rozwoju. Wspiera długofalowe doskonalenie nauczycieli, ponieważ pozwala budować spójne ścieżki rozwoju kompetencji.
Co więcej, dobrze zaplanowane szkolenia rad pedagogicznych sprzyjają wymianie doświadczeń. Natomiast indywidualnie dobrane szkolenia dla nauczycieli wzmacniają rozwój zawodowy poszczególnych osób. W efekcie szkoła buduje stabilny i zaangażowany zespół.
Kraftowa – szkolenia dopasowane do realnych potrzeb szkoły
Dlatego jako placówka Kraftowa, nakierowana na dopasowanie każdego szkolenia do indywidualnych potrzeb konkretnej rady pedagogicznej, zapraszamy do rozmowy kontakt@lektikon.edu.pl
Wierzymy, że rzetelne badanie potrzeb szkoleniowych pozwala tworzyć skuteczne szkolenia dla nauczycieli. Co więcej, umożliwia projektowanie nowoczesnych szkoleń rad pedagogicznych. Zatem realnie wspiera także długofalowe doskonalenie nauczycieli.
Badanie potrzeb szkoleniowych nie jest formalnością, przeciwnie – stanowi fundament rozwoju szkoły. Dlatego warto świadomie planować szkolenia dla nauczycieli.