Szkolenie „Zarządzanie przez wartości” już za nami

22–23 maja. Spotkanie z wartościami, które zostają na dłużej

Przez dwa intensywne dni mieliśmy przyjemność pracować z wyjątkową grupą – włodarzami i kierownikami jednostek samorządowych Gminy Libiąż. Ludźmi, którzy codziennie podejmują ważne decyzje i realnie wpływają na życie innych. Szkolenie poprowadził niezastąpiony w zarządzaniu przez wartości Wojciech R. Brania Załap Balans – Wojciech Rajmund Brania – Coach i Trener

I nie – nie rozmawialiśmy tylko o obowiązkach i przepisach.

Rozmawialiśmy o tym, co dla nas naprawdę ważne – jako ludzi, jako liderów, jako zespołu.

Pytaliśmy siebie nawzajem:

• Czy te same wartości kierują mną w domu i w pracy?

• Co mnie napędza: strach , kalkulacja czy moje wartości ?

• Jakie to ma konsekwencje – dla mnie, dla organizacji, dla mieszkańców?

To nie były łatwe rozmowy. Ale były prawdziwe, szczere i odważne.

Dziękuję uczestnikom za ogromne zaangażowanie, profesjonalizm i otwartość. To Wy stworzyliście atmosferę, w której można było zatrzymać się, spojrzeć głębiej i zadać sobie te ważne pytania.

________________________________________

Budowaliśmy drogowskazy dla liderów.

Dyskutowaliśmy, jak budować kulturę organizacyjną opartą na zaufaniu i wartościach – zamiast zarządzać „kijem i marchewką”. Bo tylko wtedy pracownicy czują się ważni, wartościowi i zmotywowani – nie ze strachu, ale z poczucia sensu.

Grafika obok, dobrze to podsumowuje:

Strach → unikanie odpowiedzialności

Korzyść → kalkulacja i minimum zaangażowania

Wartości → duma, lojalność, zaangażowanie

________________________________________

Jeśli czujesz, że Twoja organizacja potrzebuje świeżego spojrzenia na motywację, etykę i odpowiedzialność – jesteśmy do dyspozycji.

W lektikon.pl prowadzimy szkolenia, które naprawdę robią różnicę.

Nie uczymy teorii. Tworzymy przestrzeń do realnych zmian.

#wartości #zarządzanieprzezwartości #motywacja #godność #kulturapracy #liderzy #samorząd #rozwójosobisty #szkolenie #Lektikon #etykaliderska

________________________________________

Daj znać w komentarzu – co dla Ciebie jest najważniejsze w miejscu pracy? Co Cię naprawdę motywuje?